Rentes AVS 2027, plafond 3a, seuil LPP : tous les nouveaux montants, et le piège de calendrier à éviter

L’essentiel en 30 secondes

• Le Conseil fédéral a décidé le 2 octobre 2026 de relever les rentes AVS et AI de 1,59 % au 1er janvier 2027. La rente minimale passe de 1’260 à 1’280 francs par mois, la maximale de 2’520 à 2’560 francs.
• Ce seul chiffre entraîne tout le reste. Le seuil d’entrée LPP passe à 23’040 francs, la déduction de coordination à 26’880 francs, le plafond 3a à 7’373 francs avec caisse de pension et 36’864 francs sans.
• Attention au calendrier : le nouveau plafond 3a vaut pour les versements 2027, pas pour ceux d’ici au 31 décembre 2026, qui restent plafonnés à 7’258 francs. Verser 7’373 francs cette année, c’est 115 francs non déductibles.
• La hausse du seuil LPP exclut des salariés. Une personne qui gagne entre 22’680 et 23’040 francs par an sort de l’assurance obligatoire au 1er janvier 2027.
• La 13e rente AVS, versée pour la première fois en décembre 2026, ne change aucun de ces montants. Les montants-limites restent calculés sur douze rentes mensuelles.
• Coût de l’adaptation : environ 1,055 milliard de francs, 940 millions pour l’AVS et 115 millions pour l’AI.

Tous les deux ans, le même rituel : le Conseil fédéral adapte les rentes AVS à l’évolution des prix et des salaires, et dans la foulée, une cascade de montants change dans la prévoyance professionnelle et le 3ème pilier. La décision du 2 octobre 2026 est tombée, et elle touche directement votre salaire assuré, votre déduction fiscale 2027 et, pour certains, votre affiliation LPP elle-même.

Cet article donne tous les montants, explique le mécanisme qui les relie, et surtout ce qu’ils changent concrètement selon votre situation.

Les nouveaux montants 2027, en un tableau

La hausse de 1,59 % suit l’indice mixte prévu par la loi, qui combine pour moitié l’évolution des salaires et pour moitié celle des prix. La dernière adaptation datait de 2025, il n’y en avait pas eu en 2026. Les montants de rente supposent une durée de cotisation complète, 44 ans pour une personne seule.

Pourquoi un seul chiffre commande tous les autres

C’est le point que presque aucun article ne prend le temps d’expliquer, et c’est pourtant ce qui permet de comprendre pourquoi ces montants bougent ensemble, tous les deux ans, dans les mêmes proportions.

Tout part de la rente AVS maximale annuelle : 2’560 francs par mois, soit 30’720 francs par an. La loi sur la prévoyance professionnelle définit ensuite chaque montant-limite comme une fraction de ce chiffre.

Le seuil d’entrée LPP correspond aux trois quarts de la rente maximale annuelle : 30’720 × 0,75 = 23’040 francs. La déduction de coordination, la part du salaire déjà couverte par l’AVS et donc non assurée en LPP, correspond aux sept huitièmes : 30’720 × 0,875 = 26’880 francs. Le montant-limite supérieur, trois fois la rente annuelle, donne 92’160 francs. Et le plafond 3a avec caisse de pension vaut 8 % de ce montant-limite : 92’160 × 0,08 = 7’373 francs. Sans caisse de pension, c’est 40 % du même montant, 36’864 francs, dans la limite de 20 % du revenu.

Ce que ça change pour vous : dès que la rente AVS 2029 sera annoncée, dans deux ans, vous pourrez calculer vous-même tous les montants suivants. Et surtout, vous comprenez maintenant que ces chiffres ne sont pas des décisions politiques séparées, mais une seule décision déclinée mécaniquement.

Le piège de calendrier sur le 3ème pilier

C’est l’erreur la plus fréquente après ce type d’annonce, et elle coûte de l’argent. Le nouveau plafond de 7’373 francs s’applique aux versements effectués en 2027. Les versements effectués d’ici au 31 décembre 2026 restent plafonnés à 7’258 francs.

Concrètement, si vous versez 7’373 francs sur votre 3a avant la fin de l’année en pensant profiter du nouveau plafond, 115 francs ne seront pas déductibles, et selon votre fondation, l’excédent pourra être refusé ou remboursé. Pour 2026, le bon montant reste 7’258 francs, à verser avant le 31 décembre. Le 7’373 est une information pour planifier 2027, pas une instruction pour cette année.

Même logique pour les indépendants sans caisse de pension : 36’288 francs maximum pour 2026, 36’864 francs à partir de 2027, toujours dans la limite de 20 % du revenu net.

Ce que la hausse du seuil LPP change pour les petits salaires

Une hausse de seuil est une bonne nouvelle pour les rentiers, et une mauvaise pour certains salariés. Le seuil d’entrée LPP passe de 22’680 à 23’040 francs par an. Une personne qui gagne entre ces deux montants chez un même employeur est aujourd’hui affiliée obligatoirement à une caisse de pension, et cessera de l’être au 1er janvier 2027.

Ce cas concerne surtout les emplois à temps partiel, souvent occupés par des femmes, et les personnes cumulant plusieurs petits emplois, chacun en dessous du seuil. Pour elles, la revalorisation des rentes AVS se traduit par une perte de prévoyance professionnelle, sauf si l’employeur applique volontairement un seuil plus bas ou si la personne s’affilie à titre facultatif.

La hausse de la déduction de coordination joue dans le même sens, plus discrètement. À salaire égal, 420 francs de plus sont retirés du salaire assuré. Le salaire coordonné d’une personne gagnant 60’000 francs passe ainsi de 33’540 à 33’120 francs. L’effet sur les cotisations est faible, mais il va dans le sens d’une épargne LPP légèrement plus basse, pas plus haute.